2014.09.10
こんにちは、編集部の根本です。
ほとんどの大人たちは、もはや遠き日の記憶として頭のほんの片隅
に残しているだけの運動会。ですが、最近この運動会をおこなう、
つまり社内運動会を開催する企業が増えているのをご存知でしょう
か。
「大人になってまで運動会って……」なんていうのは偏見かもしれ
ません。小・中学生のころの記憶を辿ってみてください。
１等目指してがんばる個人種目も家族を中心とした声援で大いに盛
り上がります。そして、それ以上に会場全体が注目を浴び、最高に
沸き上がる全員参加の種目、騎馬戦、綱引き、玉入れなどは、どん
な人でも心躍る体験として記憶に残っているのではないでしょうか。
『会社の悩みは、運動会で解決しよう！』の著者である米司氏は、
企業の運動会をプロデュースしている運動会マイスター。
米司氏は、運動会をすることによって、以下の８つの企業の問題が
解決できると言っています。
・社員のモチベーションが向上する
・コミュニケーション不足の解消、部署間の交流
・チームワークの醸成
・組織として一体感が生まれる
・離職率の低下
・新卒採用の人気向上
・企業イメージの向上、差別化
・健康促進、メタボリック解消
会社の経営者、人事・総務の方、ぜひ社内運動会を企画してみては
いかがでしょうか。大企業が、数千万円または１億円をかけてまで
開催する社内運動会。きっとそこには、ただ体を動かして楽しかっ
ただけでは終わらない秘密があるはずです。
【会社の悩みは、運動会で解決しよう！】
http://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/484437379X/busitremlmg-22/
（根本輝久）
